మంచితనానికి సంస్థాగత రూపం. విజయానికి కొత్త నిర్వచనం.
మనం ఎన్నడూ లేనంత సంపన్నులం.
కానీ మనం మరింత ఆనందంగా ఉన్నామా?
ఆదాయాలు అనేక రెట్లు పెరిగాయి. నమ్మకం, సంతృప్తి, రోజువారీ జీవన నాణ్యత మాత్రం అదే వేగంతో పెరగలేదు. విజయం అంటే ఏమిటో మార్చడానికే ఇన్‌స్టిట్యూట్ ఆఫ్ గుడ్‌నెస్ ఉంది — మంచితనాన్ని మనం బోధించే, ఆచరించే, కొలిచే, గౌరవించే విషయంగా మార్చడం ద్వారా.
ఉచితం · గోప్యం · 15 ప్రశ్నలు · సుమారు 4 నిమిషాలు · సైన్-అప్ అవసరం లేదు
మనం కొలిచేదాన్నే మనం వెంబడిస్తాం.
సమాజం సంపద, అధికారం, పలుకుబడిని కొలుస్తుంది — కాబట్టి ప్రజలు వాటినే వెంబడిస్తారు. మంచితనం, నమ్మకం, బంధాలు, తోడ్పాటు ఏ స్కోర్‌బోర్డులోనూ ఉండవు, క్రమంగా పక్కకు నెట్టబడతాయి. మూడు దశాబ్దాలుగా ఆదాయాలు పెరిగినా, వరల్డ్ హ్యాపీనెస్ రిపోర్టులో భారత్ 147 దేశాల్లో 118వ స్థానంలో ఉంది. ప్రపంచంలోని అత్యంత సంపన్న దేశాల్లో ఒకటైన అమెరికా కూడా అదే పట్టికలో కిందకు జారింది.
ఇన్‌స్టిట్యూట్ ఆఫ్ గుడ్‌నెస్ ఆకాంక్షనూ, సంపన్నతనూ తిరస్కరించదు. మంచితనం కూడా లెక్కలోకి వచ్చేలా విజయ నిర్వచనాన్ని విస్తరించడమే దాని లక్ష్యం — ఎందుకంటే కొలిచినది కనిపిస్తుంది, కనిపించినదానికి విలువ వస్తుంది, విలువ ఉన్నదానికే ప్రజలు ఆకర్షితులవుతారు.
పూర్తి వాదన, సరళమైన మాటల్లో- మనం కొలవనిది, మనం గమనించం.
- మనం గమనించనిది, మనం విలువ ఇవ్వం.
- మనం విలువ ఇవ్వనిది, మనం పోషించం.
- మనం పోషించనిది చివరికి కనుమరుగవుతుంది.
- Ravi Sharma · Why do we need a Goodness Index
మంచితనం ఒక భావన కాదు. అది మీరు ఆచరించగల ఐదు విషయాలు.
మంచితనం అంటే ఉద్దేశం, చర్య, ప్రభావం ఇతరుల శ్రేయస్సు వైపు ఒకటవడం. ఇన్‌స్టిట్యూట్ దాన్ని ఐదు మౌలిక విలువల ద్వారా వ్యక్తం చేస్తుంది — ఒక అమూర్త ఆదర్శాన్ని రోజువారీ ప్రవర్తనగా మార్చే ఉమ్మడి పదజాలం. ఇవి ఎవరినీ మంచి లేదా చెడు అని తీర్పు చెప్పే లేబుళ్లు కావు; బలోపేతం చేసుకోగల అలవాట్లు.
నిజాయితీ
నిజాయితీ, న్యాయబుద్ధి, నైతిక ధైర్యం — ఎవరూ చూడకపోయినా సరైనది చేయడం.
02బాధ్యత
బాధ్యత స్వీకరించడం, కర్తవ్యం, తోడ్పాటు — కుటుంబం, సమాజం, దేశం పట్ల.
03కరుణ
దయ, సానుభూతి, సమ్మిళితత్వం — ఇతరుల పట్ల శ్రద్ధను చర్యగా మార్చడం.
04గౌరవం
గౌరవం, భిన్నత్వం, చట్టం — వ్యక్తులు, సంస్థలు, ఉమ్మడి ప్రదేశాల పట్ల.
05సంరక్షణ
వనరులు, సమాజం, భూగోళం — మనం ప్రపంచానికి ధర్మకర్తలం, యజమానులం కాదు.
ఆనందం గమ్యం. మంచితనం దారి.
ప్రతి ఒక్కరూ ఆనందాన్ని కోరుకుంటారు, కానీ ఆనందాన్ని ఆదేశించలేం, బోధించలేం, సాధన చేయలేం. మంచితనాన్ని చేయగలం. నిజాయితీ, బాధ్యత, కరుణ, గౌరవం, సంరక్షణ రోజువారీ ఎంపికలుగా మారతాయి — ఆ ఎంపికలే సంపూర్ణ జీవితం యొక్క ఐదు కోణాలను పోషిస్తాయి, దాన్నే మనం అంటాం జీవన పంచకం: శారీరక, మానసిక, భావోద్వేగ, సామాజిక, ఆధ్యాత్మిక శ్రేయస్సు.
మంచి విలువల నుండి పుట్టిన చర్యలు వాటిని పొందేవారినీ, చేసేవారినీ, ఇద్దరూ చెందిన సమాజాన్నీ బలపరుస్తాయి. ఐదు కోణాల్లోనూ సమతుల్యతే ఆనందాన్ని సుస్థిరం చేస్తుంది.
జీవన పంచకం — వ్యవస్థాపకుని కాలమ్‌లో- 1మంచితనాన్ని ఆచరించండినిజాయితీ · బాధ్యత · కరుణ · గౌరవం · సంరక్షణ
- 2జీవన పంచకాన్ని పోషించండిశారీరక · మానసిక · భావోద్వేగ · సామాజిక · ఆధ్యాత్మిక
- 3సామరస్యం మరియు శాంతిమీలో, మీ బంధాల్లో, మీ సమాజంలో
- 4సుస్థిర ఆనందంకోరుకున్న స్థితి — చర్య ద్వారా చేరుకున్నది, ఒంటరిగా వెంబడించినది కాదు
భారత్ సంపన్నత మౌలిక సదుపాయాలను నిర్మించింది. ఇప్పుడు దానికి శీల మౌలిక సదుపాయాలు అవసరం.
రోడ్లు, విద్యుత్, చెల్లింపులు, న్యాయస్థానాలు — అన్నీ వాటిని వాడే, నడిపే వారి ప్రవర్తనపై ఆధారపడతాయి. నియమాలు తప్పులను నిరుత్సాహపరచగలవు; సాంకేతికత పారదర్శకత తేగలదు. కానీ ఏ వ్యవస్థా శీలానికి ప్రత్యామ్నాయం కాలేదు. ఒక సమాజంలోని విలువలు, ప్రవర్తనల సమిష్టి బలాన్ని మేము అంటాం దాని శీల మౌలిక సదుపాయాలు — దీనికి నిజమైన ఆర్థిక బరువు ఉంది.
తక్కువ నమ్మకం ఖరీదైనది.
ఒకరిపై ఒకరు ఆధారపడలేని చోట, అందరూ ధృవీకరిస్తారు, పర్యవేక్షిస్తారు, నోటరీ చేస్తారు, వ్యాజ్యాలు వేస్తారు. భారత్‌లో ఒక వాణిజ్య ఒప్పందాన్ని అమలు చేయడానికి సుమారు 1,445 రోజులు పడతాయని అంచనా. దురుద్దేశం నుండి రక్షణ కోసం రాసిన ప్రతి నిబంధనా, అధిక-నమ్మక సమాజం ఎన్నడూ చెల్లించని ఖర్చు.
మంచి ప్రవర్తన ఫలిస్తుంది.
నిజాయితీతో కూడిన ప్రతి చర్యా ఘర్షణను తగ్గిస్తుంది. బాధ్యతతో కూడిన ప్రతి చర్యా పర్యవేక్షణను తగ్గిస్తుంది. నిలబెట్టుకున్న ప్రతి మాటా తదుపరి లావాదేవీ ఖర్చును తగ్గిస్తుంది. శీలం నైతిక ఆస్తి మాత్రమే కాదు; అది ఆర్థిక ఆస్తి కూడా.
సామాజిక కట్టుబాట్లు మెజారిటీని అనుసరిస్తాయి.
ప్రజలు తమ చుట్టూ ఉన్నవారి నుండి సంకేతాలు తీసుకుంటారు. బాధ్యతాయుత ప్రవర్తన మెజారిటీ ప్రవర్తనగా మారినప్పుడు, అది తనను తాను నిలబెట్టుకుంటుంది — అదే ‘గుడ్‌నెస్ టిప్పింగ్ పాయింట్’, సమాజం ఒక్కో వ్యక్తి చొప్పున దాని వైపు నిర్మించుకోవాలి.
మా లక్ష్యం: మంచితనాన్ని బోధించడం, ఆచరించడం, కొలవడం, గుర్తించడం, గౌరవించడం.
మూడు కార్యక్రమాలు ఒకదానికొకటి బలం ఇస్తాయి. ఆచరించండి. కొలవండి, మెరుగుపరచండి. గుర్తించండి, తద్వారా మరింత మంది ఆచరిస్తారు. మంచితనం తత్త్వం నుండి ప్రవర్తనగా, ప్రవర్తన నుండి అలవాటుగా, అలవాటు నుండి సంస్కృతిగా — సంస్కృతి నుండి శీల మౌలిక సదుపాయాలుగా మారుతుంది.
పర్సనల్ సోషల్ రెస్పాన్సిబిలిటీ
నర్సరీ నుండి విశ్వవిద్యాలయం వరకు అనుభవాత్మక అభ్యాసం, ఐదు పునాదులపై నిర్మితం. చిన్న చర్యలు, కథలు, సందిగ్ధతలు, సేవ, ఆత్మపరిశీలన — అలవాటు నిర్మాణం, నైతిక ప్రబోధం కాదు.
PSR పాఠ్యప్రణాళిక
గుడ్‌నెస్ ఇండెక్స్™
వ్యక్తులు, సంస్థలు, సమాజం కోసం మంచితనాన్ని దృశ్యమానం చేసే పరిశోధన-ఆధారిత చట్రం — పారదర్శక పద్ధతులు, స్వతంత్ర ధృవీకరణతో. మంచి లేదా చెడు అనే లేబుల్ ఎన్నడూ కాదు.
ఇండెక్స్ ఎలా పనిచేస్తుంది
Mission Chetna
సమాజం దేన్ని కీర్తిస్తుందో ప్రజలు దాన్నే అనుకరిస్తారు. ఇప్పటికే ఈ పని చేస్తున్న మార్పు తెచ్చేవారిని మిషన్ చేతన కనుగొంటుంది, కలుపుతుంది, బలపరుస్తుంది, గౌరవిస్తుంది — వారే చేతన హీరోలు.
చేతన హీరోలను కలవండిఆచరణకొలవండిమెరుగుపరచండిగుర్తించండివిస్తరించండిఆచరణ
పని ఇప్పుడు ఎక్కడ ఉంది
ఇన్‌స్టిట్యూట్ చట్రం, పాఠ్యప్రణాళిక, కొలత వ్యవస్థ, గుర్తింపు పర్యావరణాన్ని నిర్మిస్తుంది. భాగస్వాములు అమలు చేస్తారు, సందర్భానికి అనువుగా మలచుకుంటారు, విస్తరిస్తారు. లక్ష్యం సంస్థ పరిమాణం కాదు; వ్యవస్థాగత విస్తృతి.
నిర్మాణం
PSR బోధనశాస్త్రం మరియు పాఠ్యప్రణాళిక · గుడ్‌నెస్ ఇండెక్స్™ సాధనాలు · డిజిటల్ మరియు సాక్ష్య వేదిక · పైలట్ నెట్‌వర్క్
ధృవీకరణ
పాఠశాలలు, కళాశాలలు, సంస్థల్లో పైలట్‌లు · స్వతంత్ర మూల్యాంకనం · తొలి ఇండియా గుడ్‌నెస్ రిపోర్ట్
ప్రదర్శన
500 పాఠశాలలు · 25 కళాశాలలు · సుమారు 2.75 లక్షల మంది అభ్యాసకులు · 100+ సంస్థాగత గుడ్‌నెస్ ఇండెక్స్™ పైలట్‌లు
విస్తరణ
భారత్‌లో, విదేశాల్లో భాగస్వాముల నేతృత్వంలో పునరావృతం — కాలక్రమేణా, ఒక ‘యూనివర్సిటీ ఆఫ్ గుడ్‌నెస్’
శీల మౌలిక సదుపాయాలు ఒక్కో వ్యక్తితో నిర్మితమవుతాయి. మీతో మొదలుపెట్టండి.
దేశాలు కోట్లాది చిన్న నిర్ణయాలతో నిర్మితమవుతాయి. మీది ఇక్కడ మొదలవ్వచ్చు — ఈ రోజే, ఎవరి అనుమతి కోసమూ ఎదురుచూడకుండా.
మీరు ఎక్కడ ఉన్నారో తెలుసుకోండి
మీరు నిజంగా ఏమి చేశారనే దాని గురించి పదిహేను నిజాయితీ ప్రశ్నలు — ఏమి చేసేవారో కాదు. 100కి స్కోర్, మీ బలమైన పునాది, ఎదగడానికి ఒక చిన్న దారి. ఉచితం, గోప్యం.
మీ గుడ్‌నెస్ స్కోర్ తెలుసుకోండిఈ రోజే ఆచరించండి
కరుణఈ రోజు కోసం ఎంచుకున్న ఒక చిన్న పని.
రోజుకు ఒక పని, ఐదు పునాదుల నుండి ఎంపిక. ఏదీ ట్రాక్ చేయబడదు — టిక్ మీ బ్రౌజర్‌లోనే ఉంటుంది.
మీ సంస్థకు PSR తీసుకురండి
పాఠశాలలు, కళాశాలలు, కార్యాలయాలు PSR పైలట్ నడపవచ్చు. పాఠశాలల తొలి బృందానికి ఉచితం — పాఠ్యప్రణాళిక నమూనా, ఉపాధ్యాయ కిట్, అనామక బృంద స్కోర్‌తో.
PSR కార్యక్రమంలో చేరండి 4చేతన హీరో అవ్వండి — లేదా ఒకరిని నామినేట్ చేయండి
మీరు, లేదా మీకు తెలిసిన ఎవరైనా, గుర్తింపు, నిధులు, అనుమతి లేకుండా నిశ్శబ్దంగా జీవితాలను మారుస్తుంటే, మిషన్ చేతన మిమ్మల్ని కనుగొని ఆ పని ఎదగడానికి సహాయపడాలనుకుంటుంది.
చేతన హీరోలు 5మాతో భాగస్వామి కండి, నిధులివ్వండి లేదా పరిశోధించండి
విశ్వవిద్యాలయాలు, పరిశోధకులు, కంపెనీలు, ప్రభుత్వాలు, దాతృత్వ సంస్థలు: చట్రాన్ని నిర్మించడంలో, ధృవీకరించడంలో, విస్తరించడంలో సహాయపడండి — దాని వెనుక ఉన్న సాక్ష్యానికీ.
ఇన్‌స్టిట్యూట్‌తో భాగస్వామి కండిభారత్ను నిశ్శబ్దంగా నిలబెడుతున్న వ్యక్తులు
చేతన అంటే చైతన్యం — మీ చుట్టూ ఉన్నదానికి మేల్కొని ఉండటం. సరిగ్గా ఆ అర్థంలో మేల్కొని ఉన్న వ్యక్తులతో భారత్ నిండి ఉంది, వారెవరో దాదాపు ఎవరికీ తెలియదు. మిషన్ చేతన వారి పనిని నమోదు చేస్తుంది, వారిని ఒకరితో ఒకరినీ, నైపుణ్యంతోనూ కలుపుతుంది, వారిని బహిరంగంగా, పదేపదే, గౌరవంతో గుర్తిస్తుంది.
కాలిబాటపై ఒక పాఠశాల
నిర్మాణ కార్మికుల పిల్లలకు నిర్మాణ స్థలం పక్కన కాలిబాటపై తరగతులు నడిపే ఒక పదవీ విరమణ చేసిన ఉపాధ్యాయుడు.
తిరిగి బతికిన చెరువు
తన ఊరు వదిలేసిన మృత జలాశయాన్ని పునరుద్ధరించడానికి ఒక దశాబ్దం వెచ్చించిన ఒక రైతు.
అపరిచితులకు తెరిచిన వంటగది
ఇరవై ఏళ్లుగా, ప్రతిరోజూ, ఆకలితో వచ్చిన ప్రతి ఒక్కరికీ వండిపెట్టే ఒక కుటుంబం.
లెక్కల కాపరి
గ్రామ స్వయం-సహాయ బృందాన్ని నిజాయితీగా ఉంచడానికి స్వయంగా లెక్కలు నేర్చుకున్న ఒక యువతి.
Ravi Sharma
గ్రామీణ ఉత్తర ప్రదేశ్‌లోని ఒక గ్రామం నుండి IIT రూర్కీకి, అక్కడి నుండి ఒక టెలికాం బహుళజాతి సంస్థకు భారత్‌లో అత్యంత యువ CEO లలో ఒకరిగా. పరిశ్రమలో నలభై ఏళ్లు, వాటిలో ఇరవై ఐదు ఏళ్లు బహుళ-బిలియన్ డాలర్ల టెలికాం, విద్యుత్ కంపెనీలకు CEO లేదా ఛైర్మన్‌గా. యాభై ఏళ్ల వయసులో, ఆ కెరీర్ శిఖరంలో, అంకెలు ఎన్నడూ కొలవని ఆ ఒక్క విషయంపై పనిచేయడానికి ఆయన బోర్డురూమ్ నుండి బయటకు నడిచారు.
“GDP ఒక దేశం పరిమాణాన్ని నిర్ణయించవచ్చు, కానీ దాని ఆత్మను నిర్ణయించేది శీలం.”
Ravi Sharma · The road to Viksit Bharat 2047, Business India
- మాజీ ఛైర్మన్, పాలక మండళ్లు — IIIT ఊనా మరియు IIIT నాగ్‌పూర్, భారత రాష్ట్రపతి నియామకం
- మాజీ CEO — ఆల్కాటెల్-లూసెంట్ దక్షిణాసియా, వీడియోకాన్ టెలికాం మరియు అదానీ పవర్
- వ్యవస్థాపక అధ్యక్షుడు, IIT అలుమ్నై కౌన్సిల్ — దేశ నిర్మాణం కోసం 50,000+ IITians
- ఛైర్మన్, మిషన్ చేతన ఫౌండేషన్ — 70+ సామాజిక సంస్థలు, 1 కోటి+ జీవితాలు
- విశిష్ట పూర్వ విద్యార్థి, IIT రూర్కీ · కాలమిస్ట్, బిజినెస్ ఇండియా · ప్రచురిత కవి
వ్యవస్థాపకుడు, ఆయన సొంత గొంతులో
84th Convocation Address at TISS Mumbai
Ravi Sharma at IIT: a talk on purpose and success (Hindi)
How the truth of life changes (Hindi)
Live conversation with Ravi Sharma (Hindi)
One idea that can change your world (Hindi)
Just Sanjay on Ravi Sharma (Hindi)
వ్యవస్థాపకుని కాలమ్ నుండి
ఇన్‌స్టిట్యూట్ వెనుక ఉన్న ఆలోచనలు, బిజినెస్ ఇండియాలో ప్రచురించినట్లుగా.
Building the Character Infrastructure of India
Physical infrastructure can transform an economy. Character Infrastructure can transform the quality of life.
Viksit Bharat: Beyond economics
A developed nation must be measured not only by the wealth it creates, but by the quality of life, institutions and society it builds.
Beyond examinations
Examination reforms should be only the beginning of educational transformation.
The Pentad of Life
Why human performance must be measured across five dimensions.
Richer, not Happier
The hidden cost of prosperity without goodness.
ఇన్‌స్టిట్యూట్ ఆఫ్ గుడ్‌నెస్ నుండి తాజా వార్తలు, విశ్లేషణలు పొందండి
దాదాపు అయిపోయింది — సందేశం సిద్ధంగా మీ ఇమెయిల్ యాప్ తెరుచుకుంటుంది.
